Под сокращением штата следует понимать упразднение в установленном порядке одной или нескольких штатных единиц по соответствующим должностям. Сокращение штата может производиться также путем ликвидации вакантных рабочих мест. Для того чтобы увольнение по сокращению численности или штата было признано законным, работодатель должен соблюдать следующие требования закона: факт сокращения штата действительно должен иметь место; работнику должны быть […]

15.09.12 года вступило в законную силу Постановление Правительства РФ №875, которым утверждено Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Постановлением полномочия по федеральному государственному надзору за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов возложены на Федеральную службу по труду и занятости. Предметом федерального […]

В Российской Федерации гарантируется равенство прав всех граждан независимо от имеющихся у них различий (статья 19 Конституции РФ). Государством равенство обеспечивается, в том числе путем привлечения к уголовной ответственности и наказания лиц, совершивших преступления экстремистской направленности. Борьбе с данным социальным злом посвящен Закон № 114-ФЗ «О противодействии экстремистской деятельности». Под экстремистскую деятельность (экстремизм) подпадают следующие […]